CURSO OMI 1.21 SEGURIDAD PERSONAL
Y RESPONSABILIDADES SOCIALES
Institución Ejecutora: CADIMAR
Modalidad: Presencial
Marco Normativo: Convenio STCW/78 enmendado y Resolución MSC.560 (108) de la OMI.
1. Descripción del Curso
Este programa está diseñado para que los alumnos incorporen competencias críticas en seguridad y convivencia a bordo. Se enfoca especialmente en los nuevos estándares internacionales para la prevención y respuesta ante la intimidación, el acoso y la agresión sexual en el sector marítimo.
2. Perfil del Alumno y Requisitos
Población Objetivo: Oficiales y tripulantes de la marina mercante (o postulantes al título).
Requisitos de Ingreso:
Para personal activo: Poseer certificación 1.21 vencida.
Para postulantes: Ser mayor de 18 años y contar con Licencia de Educación Media (Científico-Humanista o Técnico Profesional).
3. Estructura Académica (Módulos)
| Módulo | Enfoque de Aprendizaje | Horas (T/P) |
| I. Procedimientos de Emergencia | Identificación de emergencias (abordajes, incendios), alarmas y planes de contingencia.
| 4T / 0P
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| II. Contaminación Marina | Aplicación del Convenio MARPOL, gestión de vertimientos y medidas de contención.
| 3T / 0P
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| III. Seguridad en el Trabajo | Uso de EPP, seguridad en espacios cerrados y familiarización con peligros a bordo.
| 0.5T / 3P
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| IV. Comunicación Efectiva | Principios de comunicación y superación de barreras críticas en el buque.
| 0.5T / 1P
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| V. Relaciones Humanas | Trabajo en equipo, derechos laborales (MLC 2006) y peligros del abuso de sustancias.
| 3T / 0P
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| VI. Prevención de la Violencia | Protocolos de denuncia y apoyo ante acoso, intimidación y agresión sexual.
| 3T / 0P
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| VII. Control de la Fatiga | Gestión del sueño, ritmo circadiano y normativa legal de descanso.
| 2T / 0P
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| Totales | Carga Horaria Cronológica Total |
19T / 1P
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4. Metodología de Enseñanza en CADIMAR
El proceso de aprendizaje se llevará a cabo mediante:
Clases Expositivas y trabajos grupales para fomentar la colaboración.
Uso de Tecnología: Videos interactivos y presentaciones digitales.
Talleres Prácticos: Ejercicios dirigidos y foros de discusión para resolución de conflictos.
5. Sistema de Evaluación y Aprobación
Para certificar las competencias, CADIMAR aplicará los siguientes criterios:
Asistencia: Se requiere un mínimo del 80% de presencia física.
Calificación: Nota mínima de 6,0 (en escala de 1 a 10).
Estándar de Rendimiento: Cumplimiento del PREMA (Patrón de Rendimiento Mínimo Aceptable) del 60%.
